滋賀県市町村職員研修センター

研修詳細

採用・面接事務研修についての詳細です。

● 概要

研修名	採用・面接事務研修
目標	採用事務及び面接の基礎知識を理解するとともに、面接時の心構えや進め方、留意点等、実務に即した効果的な面接の技法を習得する。
計画人員	30人
受講者数	20人
対象者	採用・面接事務に携わり、実務経験が浅い職員
実施期間	1日間第1日程：令和7年5月27日
研修会場	滋賀県市町村職員研修所（大津市）
センター締切日	令和7年5月8日

● スケジュール

日	科目名	方法	開始時間	終了時間
1日目	採用・面接事務研修	講義・討議・演習	9:30	12:30
	昼食・休憩		12:30	13:30
	採用・面接事務研修	講義・討議・演習	13:30	16:30

● 科目詳細

採用・面接事務研修

＜内容＞
１．講師自己紹介及び目的、グランドルールの共有
２．受講者自己紹介及び採用・面接事務の悩みの共有
３．近年の雇用情勢及び自治体を取り巻く環境
４．採用試験実施方法の工夫、ミスマッチを防ぐための事例について
５．地方公務員法の任用に関する規定
６．面接官の役割について
７．面接官に相応しい態度と姿勢について
８．面接でのNGの質問や姿勢
９．個人面接と集団面接
10．面接での具体的な質問例と展開例
11．模擬面接（ロールプレイ）及び振り返り

＜講師プロフィール＞
1989年　　関西大学商学部卒業
1989年　　奈良県警察官拝命
1991年　　奈良県警察官依願退職　　　　
1993年　　八尾市役所入庁
2021年3月　八尾市役所依願退職
2021年4月　(株)MIRAIO TERRACE起業

一般社団法人日本経営協会　講師　澤村　一誠　氏

● 総括

講師からのメッセージ

グループワークを多くした趣旨は採用や、人事行政や人材育成を進めるに際してメールや電話で直ぐに情報交換、情報共有できる関係を構築していただきたいからです。自分で考えても答えが見つからなかったりした際は今回構築したネットワークを是非活用していただきたいです。また、地方自治体を取り巻く環境も非常に動きが早いので、常時最新の情報の収集に努めてください。